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信息项目 |
信息内容 |
招聘单位 |
北京大学生命科学学院 |
用人部门 |
北京大学核糖核酸北京研究中心(BEACON) |
岗位名称 |
高通量筛选平台工作人员 |
岗位类别 |
专技 |
招聘范围 |
校内外公开招聘 |
招聘人数 |
2人 |
岗位职责 |
1. 平台运行与维护:负责高通量筛选平台的日常运营,确保自动化设备和系统(如Echo650,高内涵扫描仪等)的正常运行。 进行设备的定期维护和故障排除,保证实验过程的稳定性和可靠性。 2. 实验设计与执行:根据研究目标和筛选需求,设计高通量筛选实验方案,包括样本准备、小分子库的配置、筛选参数的设定等。 执行自动化的样本处理、化合物筛选和数据采集工作。 3. 数据分析与解读:使用专业软件处理和分析高通量筛选产生的大量数据,识别潜在的活性化合物或目标分子。进行数据的统计 分析,图形化展示结果,解释实验数据,撰写实验报告。 4. 方法开发与优化:开发和优化高通量筛选的方法和流程,提高筛选效率和准确性。针对不同的生物学问题和化合物库,调整筛 选策略,改进实验设计。 5. 质量控制与标准化:确保实验操作和数据处理符合质量管理体系的要求。建立和维护实验标准操作程序(SOPs),执行质量 控制步骤,确保数据的准确性和可重复性。 6. 团队协作与沟通:与项目团队成员紧密合作,参与项目会议和讨论,及时沟通实验进展和结果。向团队提供技术支持和建议, 帮助解决筛选过程中遇到的问题。
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应聘条件 |
1. 具有分子细胞生物学、化学、或计算机相关领域的硕士或博士学位; 2. 具有较好的学习新知识的能力,经过培训可以迅速胜任岗位职责; 3. 具有较好的计算机应用和文字表达能力; 4. 有使用相关平台专业仪器经验者优先,质谱平台具有核酸分析的相关科研经验者优先; 5. 具有严谨、认真的工作态度和作风,作为公共技术平台人员,特别强调要具有良好的团队精神和服务意识; 6. 能长期稳定工作者优先。
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岗位待遇 |
享受北大员工的应有福利,待遇条件(教育、工资、奖金等)有市场竞争性。具体条件面谈。 |
应聘程序 |
有意申请者请将申请材料(个人简历和其他证明材料等)发送至yangming.wang@pku.edu.cn;邮件主题请注明“BEACON高 通量筛选平台岗位申请+姓名”。 |
应聘材料 |
1.个人简历等(pdf格式); |
联系方式 |
yangming.wang@pku.edu.cn |
备注说明 |
此岗位系北京大学劳动合同制(劳务派遣)岗位,无北大事业编制,不解决北京户口。 |
发布时间 |
2024年4月15日 |
截止时间 |
2024年5月15日 |